Этот сайт создавался для занятий программированием и для изучения языка php.Это не коммерческая домашняя страничка.Занимаюсь программированием на OpenGl и php.Написанные программы здесь есть с исходниками.     
                               
Меню
Развитие _ _ _ _ _ _ _
Что это такое?
Сложности частот
Особенности работы
О природе желаний
Резонанс энергополей
Целительские аспекты
Космические энергии






Текучесть мира
Путь космоэнерга
Матрица мага
Понимание мира
Путь знания
Основы метода
Описание мира
Вопросы и ответы
Космо и жизнь
Космо связь




Космоэнергетика – основы метода

Космоэнергетика рассматривает в качестве своих объектов 2 энергетических поля.

Первый объект — это внутреннее энергетическое поле человека. Давайте не станем использовать понятия вроде "аура" и "биополе", т. к. такие названия содержат ошибку сами в себе.

Мы будем называть энергетическое поле человека словом "кокон", как делали это древние целители и шаманы. Пожалуй, это слово наиболее точно отражает суть понятия внутреннего энергетического поля. Кокон — это весь человек, вернее, это И ЕСТЬ человеческое существо как таковое. В кокон входит все, из чего состоит человек, все его компоненты: как физические, так и энергетические. Кокон – целостная система и не является верным деление человека на физическую и энергетическую части, как это зачастую принято. Физическое тело — это наиболее грубая часть кокона, которая ощутима стандартным набором человеческих сенсоров — зрение, слух и т. д.

Чисто энергетическая часть кокона столь же реальна и осязаема, но поддается обнаружению только с помощью восприятия, настроенного определенным образом. Такая настройка осуществляется путем тренировки энергетических центров человека для расширения диапазона его восприятия. Об этом пойдет речь ниже.

И физическое и энергетическое тело – это все части человеческого кокона. Нельзя разделить человека на физическое и энергетическое тело, можно рассматривать лишь разные части кокона, видимые или не видимые с помощью стандартного диапазона органов чувств. Физическое тело, по сути, тоже есть энергия, только в средней системе восприятия человека она воспринимается как нечто, что энергией назвать трудно.

Тем не менее, весь кокон — един, он состоит из энергетических полей, и ничего другого в нем нет. Часть этих полей способен видеть каждый человек, воспринимая их в виде физического тела, а восприятие более тонкой части кокона требует некоторой тренировки, но все же и оно доступно. Человек — это ПОЛНОСТЬЮ энергетическое существо и его кокон, включающий в себя решительно все, что с человеком связано, есть первый из объектов космоэнергетики.

Второй объект космоэнергетики — это внешнее энергетическое поле, или Космос. Он намного больше и энергетические поля, его составляющие, гораздо разнообразнее, нежели в человеческом коконе. Он находится за пределами человеческого кокона.

Внутри человеческого кокона, как и в Космосе, содержатся различные по своим энергетическим характеристикам энергетические пучки – сложные сплетения энергетических потоков, составляющих человеческий кокон. В космоэнергетике принято различать энергетические потоки по вибрационным характеристикам, потому что для космоэнергета, который пропускает эти энергопотоки через себя, они часто воспринимаются как вибрирующее движение энергии по неописуемой траектории внутри собственного кокона. В сущности, как в коконе, так и в Космосе, есть только один вид энергии, но сплетения энергопотоков часто различаются между собой.

Например, один энергетический пучок в человеческом коконе соответствует печени, другой — сердцу, третий — почке, и т. д. Энергия одна, но почему ее сплетения так отличаются? Потому что энергия может вибрировать по-разному и иметь в каждом конкретном случае собственную, ни на что не похожую траекторию движения и частотные характеристики. Вот тут и рождается разность энергетических пучков, здесь лежит основа понятия КЭН-частот, или вибраций.

Абсолютно все энергетические характеристики, присутствующие в человеческом коконе, имеют в Космосе свой аналог. На любую человеческую частотную вибрацию в Космосе есть своя, точно такая же. Есть что-то в этой старой истине: "Человек создан по образу и подобию…". Не станем рассуждать, кто, зачем и как создал человека, пусть этим занимаются богословы. Однако факт остается фактом: когда создается новый человек, образцы частотных конфигураций для его кокона берутся от "эталонов" во внешнем энергетическом поле.

Космос шире кокона, в нем есть огромное количество вибраций, которые не имеют аналогов в коконе человека, но нас интересует пока только та часть Космоса, которая соответствует вибрациям кокона. Согласно простой логике, из всего вышесказанного можно сделать вывод: вибрации всех зон человеческого кокона изначально подразумевают свое соответствие аналогичным вибрациям Космоса. Как показывает практика, обычно в коконе человека присутствует масса отклонений в вибрационных характеристиках от космического "эталона". Эти отклонения происходят в силу разных факторов: неразвитость или повреждение энергоцентров, застой энергии в коконе, ее чрезмерные траты или переизбыток какого-то определенного типа энергии, т. е. нарушение энергобаланса.

Причин масса: образ жизни, образ мышления, стиль питания, способ реагирования на внешние раздражители и т. д. В результате искажаются вибрации разных частей кокона. Как правило, вследствие этого начинается болезнь. То есть, если в результате жизни человека в его коконе исказилась, например, вибрация того энергетического пучка, который принято воспринимать как желудок, то этот орган НЕПРЕМЕННО вскоре окажется болен с медицинской точки зрения. Или если человек расходует слишком много энергии — стрессы, перегрузки и т. д., с большой степенью вероятности можно сказать, что это рано или поздно приведет к искажениям вибрации его кокона в целом или ряда частотных пучков — органов. Следствием этого могут явиться тяжелые комплексные заболевания всего организма — нервные, раковые и т. д.

Метод решения этих проблем напрашивается сам собой: вернуть человеческому кокону прежние вибрационные характеристики. Вопрос только в том, как это сделать. Космоэнергетика дает ответ на этот вопрос. Космоэнергет является человеком, кокон которого подвергся характерному воздействию извне от другого космоэнергета, в результате чего он обрел способность подключаться к вибрациям Космоса и "транслировать" их, пропуская через свой кокон.

Космоэнергеты совершают некоторые необычные для большинства людей усилия — и наполняют свой кокон внешней энергией из Космоса. Эта энергия является "носителем" определенной частоты своего вибрирования, то есть обладает специфическими вибрационными характеристиками. Такой поток энергии называется космической частотой (вибрацией) и ее можно передать другому человеку. Ее воздействие на кокон человека зависит от того, с какой именно частотой вибрирует энергия в данном случае. То есть, если у кого-то болит печень, то космоэнергет может взять в Космосе вибрацию (частоту), которая родственна вибрации того пучка кокона, что считается печенью — и передать ее в кокон больного. От этого происходит процесс, именуемый "резонансной сонастройкой": нарушенная вибрация органа синхронизируется с "эталонной" вибрацией Космоса — и энергетический пучок восстанавливается. Люди обычно говорят в таких случаях, что им «вылечили печень».

Разумеется, не все так просто. Обычно, требуется несколько вышеописанных операций (оздоровительных сеансов), сопровожденных рядом методических разработок и психотехник для улучшения и ускорения процесса. Постижение методики космоэнергетики в совершенстве — дело времени и опыта. Но главное, что нужно, чтобы быть космоэнергетом — это пройти Посвящение, то есть, собственно, ИМЕТЬ возможность получать доступ к вибрациям внешнего энергетического поля. Посвящение можно получить ТОЛЬКО от другого человека — Магистра Космоэнергетики. Об этом мы еще поговорим впоследствии.

Вибрации, с помощью которых ведется работа космоэнергета — это инструменты космоэнергетики. Еще их называют частотами. Каждая частота имеет свое название, чтобы отличать ее остальных; диапазон ее воздействия известен и, как правило, разнообразен. Например, частота Ниналис годится при работе с заболеваниями сердца, гриппом и аллергией. Разумеется, методика работы с ней при разных проблемах несколько различна, но суть в том, что эта вибрация может восстанавливать совершенно, казалось бы, различные отклонения кокона.

Или частота Фарун-Будда, которая является универсальной и может помогать при практически любых отклонениях в области здоровья. Однако, за это она "расплачивается" низкой скоростью оздоровления, т. е. тут требуется очень большое количество сеансов. А если взять для примера, скажем, частоту Ранул, то она используется лишь для одного – работы с заболеваниями глаз. Почему одни частоты имеют широкий спектр действия, а другие узкий? Все зависит от того диапазона, который охватывает их вибрация.

В случае с Фарун-Буддой энергия, передаваемая космоэнергетом, вибрирует в широком диапазоне, который охватывает вибрации большинства органов и систем человеческого тела. В случае с частотой Ниналис диапазон существенно сужен и позволяет оказывать воздействие на меньшее количество резонансных отклонений, но зато более эффективно. И, наконец, частота Ранул обладает минимальным, почти "точечным" диапазоном, охватывающим лишь вибрацию того, что связано с глазами и зрением вообще. Она мало что может в других частях тела, но в случае с глазами находится "вне конкуренции" именно из-за своего вибрационного диапазона. На каждый конкретный случай в КЭН есть своя специальная частота, которая решает эту проблему эффективнее остальных.

Откуда взялись частоты? Само происхождение этих вибраций очевидно: эти настройки кокона и технологии их использования имеют очень древнюю историю. Они найдены древними целителями и магами много тысяч лет назад. Космоэнергетика располагает частотами древнеегипетских жрецов, буддийских лекарей, друидов, христианских подвижников и т. д. Как уже говорилось, Космоэнергетика, появившаяся в начале 90-х годов прошлого века, НЕ ЯВЛЯЕТСЯ "хозяйкой" вибраций, которыми владеет.

Эти частоты ЗАИМСТВОВАНЫ Космоэнергетикой из древних мистических, оккультных и религиозных направлений. Более того, сомнительным кажется предположение, что даже само описание спектра действия частот и их объединение в единую систему было проведено именно в ХХ веке — для таких поисков и разработок требуются по меньшей мере десятки лет. Совершенно очевидно, что КЭН — это сборник, удачная компиляция "инструментов" — вибраций, взятых из разных оздоровительных течений и школ, как правило, очень древних.






            
Текст*



Архив считан
Записей: 11

Автор: Сотруднк        Номер:11
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Сотруднк        Номер:10
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Сотруднк        Номер:9
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Сотруднк        Номер:8
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Сотруднк        Номер:7
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Сотруднк        Номер:6
     Со мной произошло тоже самое + мне не заплатили за последний месяц...  ===  Проходите мимо этой компании!  Вся зарплата, которая обещается вам на собеседовании - все обман, платят 20 000 руб!  Нужно из кожи вон выпрыгнуть, чтобы заработать на процентах что то большее.  Крупный проект сразу вам никто не даст!  Текучка ужасная, посмотрите хотя бы количество просмотров вакансии.  Люди приходят - поработают день-два - неделю - 2 месяца и уходят, поняв, что делать там нечего!  На зарплату при этом сильно не рассчитывайте, директор жадный до жути!!!  Найдут тысячу и одну причину чтобы не платить.  По трудовой устроить могут, если ты будешь приносить доход компании, но они сначала месяца 3-4 на тебя посмотрят, а не понравишься - хлопнут по крышке ноутбука - Пиши заявление на увольнение!  Трудовой договор с работниками не подписывают, поэтому даже в суд на них подавать бесполезно!  Сложно доказать что ты вообще в компании работал!  ИСТОЧНИК: antijob.net/black_list/ooo_centr    

            

Автор: Ангел САМОА                                                                     Номер:5
     Звездочка крутая                                                                 

            

Автор: Нина                                                                           Номер:4
     ДАду-Дадуда                                                                     

            

Автор: JessieVef                                                                            Номер:3
     Наш сайт – это современный информационный ресурс для бизнесменов и руководящего  звена всех сфер деятельности. Данный портал, освещает работу всех  предприятий Урала, их открытие, развитие, каждодневную  работу. Наш бизнес-портал уральского региона является уникальным  ресурсом.    Кроме множества новостных статей, информационных  набросков здесь вы можете пообщаться с реальными людьми на любые  интересующие вопросы, касающиеся той или иной сферы бизнеса. С  опытными и авторитетными бизнесменами можно обсудить выгоду доходных домов в  России, а ещё тонкости и подводные камни всем  известной «одноразовой» стратегии.    Удобная и простая структура портала позволит найти здесь нужную  публикацию и информацию даже тем, кто в первый раз зашёл на его электронные  страницы. Вся информация разбита на несколько крупных разделов, а наиболее  свежие и интересные публикации и новости вынесены на первую страницу  ресурса.    Наш ресурс - это каждодневный обзор деловой жизни Урала,  статьи от профессиональных продавцов, строителей, энергетиков и т.д. о  деталях и главных факторах построения успешного, финансово состоявшегося бизнеса.  Удобный поиск по ”ключам”, грамотное расположение основной информации – все это  способствует быстрому получению результата, за которым приходят гости и  постоянные пользователи.                                                                      

            

Автор: Carlosdymn                                                                            Номер:2
     Одной из самых навязчивых вариантов боли является боль зубов. Ее совсем невозможно выносить, она приходит в очень неподходящее время, а от методов избавления от нее стынет кровь в жилах даже у очень смелых пациентов. Все это правда, если, конечно, вы не знакомы с новым проектом «Наши зубки».    Нынешняя медицина не стоит на месте, она активно и быстро развивается, совершенствуя варианты избавления людей от зубной боли. Кроме того, сейчас имеются совершенно потрясающие виды лечения, которые даже не предполагают присутствия в кабинете врача страшной бормашины.    Обо всем этом вы можете узнать на страницах нашего стоматологического сайта, основной целью создания которого является благородная цель – донести до потенциальных клиентов стоматолога то, что лечение зубной боли может быть легким, быстрым и эффективным. Здесь, на виртуальных страницах сайта о зубах вы прочитаете интересные публикации о вариантах зубной боли, узнать о современных вариантах лечения, современном оборудовании и препаратах, а также овладеть информацией, которая поможет вам вовремя предупреждать стоматологические проблемы. Кроме этого, помимо традиционных видов лечения вас также ждет и информация о не менее действенных народных средствах, а также цене на услуги стоматологов и адреса ближайших клиник.                                                                      

               







Меню
            
      
Автор: Алексей(Ангел) 2009-2015
icq 693-101-641-
email angel@liozenda.ru
                                                                                                                    


Сменить дизайн онлайн можно на этой странице


           

           

           

           









            
      
Автор: Алексей(Ангел) 2009-2015
icq 693-101-641-
email angel@liozenda.ru
.